tim

Tri ključna znanja o motivaciji koja voditelji trebaju "imati u malom prstu"

25.10.2019.

Uspješna poduzeća, da se slikovito izrazim, mirišu na uspjeh. Već pri samom ulasku u njihove prostore dobivamo osjećaj da tu vlada posebno inspirativna atmosfera. Ljudi su nasmijani, energični, vidimo grupe koje o nečemu konstruktivno raspravljaju ili nešto zajednički rade te pojedince koji su toliko posvećeni svome poslu da imate osjećaj kao da uopće ne primjećuju što se događa oko njih. Svi rade, a opet vlada ozračje kao da nikome ništa nije teško, odnosno da svi svoje zadaće obavljaju s lakoćom i veseljem. Ovi se ljudi susreću s jednakim tržišnim izazovima kao i svi drugi, ali za njih brzo pronalaze adekvatne odgovore. Oni ne bježe od odgovornosti i ne prebacuju krivnju na druge ljude ili okolnosti, nego spremno rješavaju probleme u područjima svoje kompetentnosti. U uspješnom poduzeću svi su usmjereni istom cilju i svatko na tom putu daje sve što zna i može.

Nove generacije su prezahtjevne – istina ili mit?

21.11.2018.

Sve češće slušamo o važnosti angažiranosti zaposlenika - pozitivnom i ispunjavajućem radnom stanju koje karakterizira energičnost, posvećenost i zadubljenost u radne zadatke. Kratkoročno gledano, riječ je o vrlo ugodnom stanju koje nas čini produktivnima. Dugoročno, angažiranost ima još važniji značaj jer direktno utječe na psihofizičko zdravlje pojedinca, jačajući njegovo samopouzdanje te smanjujući, čak i eliminirajući, negativne učinke stresa. 
vrh stranice