Voditelji su najskuplji helpdesk na svijetu
Na ta i slična pitanja voditelji u pravilu odgovaraju tako da sami preuzmu posao ili da svojim djelatnicima daju točne upute kako da nešto učine. Naime, istraživanja…
Saznajte višeSvi blogovi
Bauhaus u Španjolskoj pokreće plan za pravednije radno okruženje
Ovaj potez naglašava predanost tvrtke stvaranju jednakih prilika za sve zaposlenike, uz jamčenje poštovanja i sigurnosti na radnom mjestu. Plan je razvijen u uskoj…
Saznajte višeSamo 19% tvrtki spremno je riješiti transparentnost plaća
Unatoč rastućim regulatornim zahtjevima i novim očekivanjima zaposlenika, većina globalnih tvrtki nije spremna provesti učinkovite politike transparentnosti plaća. To otkriva najnovija Globalna studija transparentnosti…
Saznajte višeSvaki treći zaposlenik bio bi spreman odreći se 31% svoje plaće u zamjenu za pošten tretman
Brojka je koja dovodi u pitanje tradicionalne pristupe upravljanju ljudima: 33% stručnjaka bilo bi spremno smanjiti svoju plaću za 31% ako bi to jamčilo…
Saznajte višeZaposlenici spremni za nadolazeće transformacije
Iako se čini da je zadovoljstvo poslom u porastu, unatoč povećanom radnom opterećenju i dubokim promjenama, jedna od ključnih točaka koja i dalje izaziva…
Saznajte više
Prevencija sagorijevanja: kako organizacije mogu podržati svoje zaposlenike
Voditelji i menadžeri nose na svojim plećima odgovornost koja često nadilazi puku organizaciju rada i postizanje poslovnih ciljeva, ali i njihove sposobnosti. Njihov utjecaj nije…
Saznajte više
Kako organizacijska kultura utječe na sagorijevanje zaposlenika
Organizacijska kultura obuhvaća vrijednosti, uvjerenja, norme i ponašanja koja oblikuju svakodnevni život u jednoj tvrtki, ustanovi ili organizaciji. Organizacijska kultura ne se vidi na…
Saznajte više
Kako postaviti osobne granice i sačuvati energiju na poslu?
Nadate se da se osjećaj umora može „prespavati“ ili da ćete nekako „preživjeti“ do vikenda. Međutim, kada primijetite da ste stalno umorni, razdražljivi bez posebnog…
Saznajte više
Kako razgovarati s nadređenima kada osjećamo sagorijevanje?
Zašto je razgovor s nadređenima važan? Mnogi ljudi izbjegavaju razgovarati o svom unutarnjem stanju zbog straha da će ispasti slabi, da će ih kolege i nadređeni…
Saznajte više