Najnovije iz bloga
Francuski KPMG je u listopadu 2025. godine potpisao povelju „Mentalno zdravlje na poslu“, čime je tvrdi da je iskustvo zaposlenika u samom središtu njihove poslovne strategije. Leslie Dehant, direktorica ljudskih resursa u KPMG Francuska,…
Pročitajte višeKoja je razlika između izvrsnih direktora prodaje i onih, ne toliko dobrih? Jesu li to njihove karakteristike ličnosti ili je razlika u vještinama i…
Saznajte višeBilo bi vrijeme je da se (pod)sjetimo da unutar sebe, osim strategije preživljavanja, nosimo i druge strategije – strategije življenja, kreiranja i napretka. Ovo je…
Saznajte višeDa, jako je važno osvješćivati zbog čega dolazi do nerazumijevanja i kako razvijati konstruktivne načine komunikacije. Riječ je o vještinama koje su temelj zadovoljstva…
Saznajte višeKako prepoznati i procijeniti kreativnost u organizaciji? Postoje dvije vrste kreativnosti: inovativna i adaptivna. Inovativna kreativnost podrazumijeva osmišljavanje potpuno novih rješenja postojećih problema i nju ljudi najčešće…
Saznajte više„Polovica ljudi na ovome svijetu ima puno toga za reći, ali to ne može izgovoriti. Druga polovica nema ništa za reći, a svejedno nastavljaju…
Saznajte višeNa jednom sam predavanju doživio na masovnoj razini ono što se svakodnevno događa na sastancima, tijekom prepirki, pa čak i u razgovorima u dvoje.…
Saznajte višeŠto se krije iza (naziva) NLP-a, kako je nastao, gdje se sve koristi i na koji način vam može pomoći u življenju svrhovitog, ispunjenog…
Saznajte višeKako istraživanja pokazuju da svi ljudi imaju kreativni impuls, organizacije su počele u svoju organizacijsku kulturu uvrštavati i kreativnost. Prije svega, organizacijska kultura je ozračje organizacije.…
Saznajte višeIpak, najvažnijima za uspješno rukovođenje i ostvarivanje rezultata pokazale su se upravo učinkovita komunikacija i vještine rada s ljudima. Američka udruga menadžera ističe tzv. „meke vještine“ kao…
Saznajte više