Baza znanja

Oznaka: <span>upravljanje emocijama</span>

Pregled stručnih sadržaja, uvida i praktičnih tema iz područja razvoja organizacije, zaposlenika i ljudskih resursa.

Zahvalnost, kao i mišiće, stječemo vježbanjem
Blog post Razvoj zaposlenika

Zahvalnost, kao i mišiće, stječemo vježbanjem

Jeste li znali da aktivnosti poput pisanja dnevnika ili pisama zahvalnosti, mogu značajno povećati osjećaj zadovoljstva životom, te unaprijediti naše mentalno i fizičko zdravlje, kao i upravljanje emocijama? Upravljanje emocijama je jedna...
Kako se zaista uspjeti odmoriti na odmoru?
Blog post Razvoj zaposlenika

Kako se zaista uspjeti odmoriti na odmoru?

Prvi korak kvalitetnog odmora jest svijest o tome da nam je odmor potreba(n). On je kao eliksir zdravlja i života. Ponekad nam se može dogoditi da pomislimo kako uzimanjem odmora gubimo...
Znate li koliki je rok trajanja emocija?
Blog post Razvoj zaposlenika

Znate li koliki je rok trajanja emocija?

No, usredotočimo se sada na emocije. One se najčešće definiraju kao kratkotrajni fenomeni koji koordiniraju reakciju na neki, za osobu važan, događaj ili okolinski uvjet. Jeste li znali da je...
Recept za sreću
Blog post Razvoj zaposlenika

Recept za sreću

Emocije su komplicirane, ali upravljanje emocijama i razumijevanje njih je na nama. Važno je da ne budemo prepušteni našim osjećajima na milost i nemilost. Umjesto toga, možemo biti...
Kontrola bijesa
Blog post Razvoj zaposlenika

Kontrola bijesa

„Imam problem s kontroliranjem stresa i emocija, pogotovo ljutnje i nervoze mislim da me ljudi ne cijene dovoljno, da me podcjenjuju i da nisam dovoljno dobra. Često mi govore da sam...
Stalo mi je
Blog post Razvoj zaposlenika

Stalo mi je

Tako je za blagdanskim ručkom u Ramiru, naša Tanja rekla jednu takvu: "Kad god niste sigurni što trebate napraviti, samo recite – STALO MI JE – i vaše srce...
Kontrola nad mislima
Blog post Razvoj zaposlenika

Kontrola nad mislima

To znači da zanemarujemo sam naš život, jer nema života izvan sadašnjosti. U pravu ste kada vaš problem opisujete kao groznu naviku. Da bi je se oslobodili, treba...
Blog post Razvoj zaposlenika

Bol odricanja i moć davanja

Marija je majka troje djece. Svaki dan ustaje u 6 kako bi djeci pripremila doručak i odvela ih u školu. Zatim odlazi na posao gdje obično na sebe...
Blog post Razvoj zaposlenika

Eliksir zdravlja i života

Za početak, jedno prilično provokativno pitanje: biste li nekome dali da popije zagađenu vodu bez obzira je li ta osoba klasa optimist ili ne? I već vas zamišljam kako s čuđenjem,...
Blog post Razvoj zaposlenika

Sve što želite nalazi se s druge strane straha

Priča o Marku Bio jednom jedan mladić koji se zvao Marko. Marko je bio odličan student glume, kojem su prognozirali sjajnu karijeru. Svi su nestrpljivo čekali njegove predstave,...