Najnovije iz bloga
Francuski KPMG je u listopadu 2025. godine potpisao povelju „Mentalno zdravlje na poslu“, čime je tvrdi da je iskustvo zaposlenika u samom središtu njihove poslovne strategije. Leslie Dehant, direktorica ljudskih resursa u KPMG Francuska,…
Pročitajte više
Mi u Ramiru svakodnevno svjedočimo novom trendu hrvatskih organizacija. To je trend usmjeravanja na vlastiti sustavan razvoj i potaknut je novim generacijama poduzetnika te novim…
Saznajte više
Jako je bitno pratiti sistemski način uvođenja organizacijskog dizajna da bi se osigurao učinkovit i prilagođen dizajn baš za vaše poduzeće. Organizacijski dizajn sastoji se od mnogobrojnih…
Saznajte više
Što vas je potaknulo da napustite korporativni sektor i pokrenete vlastitu tvrtku? Nije li to bio prilično hrabar potez za to doba? Na pokretanje…
Saznajte više
Ponekad možemo naići na teškoće kada trebamo procijeniti koliko vremena će nam biti potrebno da obavimo neki zadatak. Kriva procjena može dovesti do našeg nezadovoljstva…
Saznajte više
Sve to dovodi do povećane konkurentnosti organizacije i njezinog boljeg imidža. Zbog toga ćemo vas u nastavku ovog teksta detaljnije upoznati sa šest vještina koje se smatraju…
Saznajte više
Brojni rukovoditelji ne obraćaju pažnju na postojeći organizacijski dizajn već dođu u organizaciju i mijenjaju sve osim njega. Zapravo se ponekad podcjenjuje važnost organizacijskog dizajna poduzeća…
Saznajte više
Te promjene mogu uključivati promjene strategija koje se koriste za ostvarenje ciljeva, promjene tehnologije s kojom se radi, promjene strukture zaposlenika ili pak ciljeva i…
Saznajte više
Konflikt je nešto neizbježno na radnom mjestu. Posebice kada radimo s drugim ljudima, od kojih svatko ima svoja vlastita mišljenja i ideje te način…
Saznajte više
Menadžer nije više samo onaj koji izdaje naredbe. Menadžer je osoba koju krase mnoge kompetencije, vrline, znanja i vještine koje će kroz mentorstvo i coaching prenijeti na…
Saznajte više