Baza znanja

Upravljanje ljudskim resursima

Pregled stručnih sadržaja, uvida i praktičnih tema iz područja razvoja organizacije, zaposlenika i ljudskih resursa.

Upravljanje talentima u 21. stoljeću
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Upravljanje talentima u 21. stoljeću

U današnje doba brzog razvoja tehnologije i poslovanja, način funkcioniranja ljudskih potencijala u organizacijama se mijenja. Organizacije mijenjaju svoje zahtjeve u smjeru više različitih iskustva i sposobnosti među zaposlenicima,...
Onboarding i njegov razvoj kroz povijest
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Onboarding i njegov razvoj kroz povijest

Mnogi poslodavci smatraju da je selekcija jedini važan dio zapošljavanja. Jednom kada odaberete pravog kandidata, vaš posao je dovršen zar ne? Da bi taj pravi kandidat postao i pravi zaposlenik,...
Temelji upravljanja talentima
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Temelji upravljanja talentima

Upravljanje talentima je relativno nov i visoko cijenjeni proces među stručnjacima ljudskih resursa. Upravo ta novina znači da još uvijek nisu razvijene optimalne strategije za iskorištavanje svih mogućnosti koje upravljanje...
Kako pronaći, angažirati i zadržati dobre zaposlenike?
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Kako pronaći, angažirati i zadržati dobre zaposlenike?

Nezadovoljstvo poslom više se ne trpi kao što je to bilo ne tako davno. Takvi trendovi su itekako bitni za rukovoditelje i upravljanje ljudskim resursima. Kada razmišljamo o zaposlenicima,...
Strategija upravljanja talentima
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Strategija upravljanja talentima

Ono što se dugi niz godina zanemarivalo jest zadržavanje talenata, odnosno upravljanje talentima. Racionalno korištenje i razvoj talenata je iznimno važna stvar za postizanje ciljeva organizacije i zadržavanje relevantne pozicije na tržištu....
Vodič kroz upravljanje talentima
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Vodič kroz upravljanje talentima

Takve osobe ljudi češće slušaju i prate, a krasi ih karizma i osobnost koja svima odgovara. Ono što njih razlikuje od ostalih jest talent za određene aktivnosti, posao ili...
Što je, zapravo, onboarding?
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Što je, zapravo, onboarding?

Kako bi svaki zaposlenik postao vrstan u svom poslu, treba ga upoznati s organizacijom i dinamikom rada. Svaka organizacija je kao živi organizam. Svaka je posebna, ima svoje...
Uloga softvera i osobnog kontakta u onboardingu
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Uloga softvera i osobnog kontakta u onboardingu

Svi znamo koliko je teško doći na novo radno mjesto bez da znamo ijednu osobu, a uz to nismo sigurni što točno moramo raditi i kako započeti radne...
Faze kvalitetnog onboarding procesa
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Faze kvalitetnog onboarding procesa

Vjerojatno već slutite da je odgovor nažalost ne. Kao i s većinom stvari na svijetu, savršen onboarding nije moguć. Zapravo sam koncept savršenog onboardinga nema smisla jer se onboarding proces treba prilagođavati...
Kako organizirati onboarding?
Blog post Upravljanje ljudskim resursima

Kako organizirati onboarding?

Kada organiziramo onboarding proces, bitno je paziti na to kako ćemo postići najbolje rezultate. Sam onboarding neće doprinijeti uspjehu organizacije i zaposlenika ako on nije efektivan. Kao što možete imati zamisao da...