Baza znanja

Razvoj organizacije

Pregled stručnih sadržaja, uvida i praktičnih tema iz područja razvoja organizacije, zaposlenika i ljudskih resursa.

Blog post Razvoj organizacije

Energija treba pokretati pojedinca da bi pokretala svijet

Mnoge organizacije razvijaju vještine i kompetencije svojih radnika. Ulažu u edukacije, teambuildinge i treninge zaposlenika kako bi osigurali sve potrebno za što učinkovitije obavljanje posla. No, što kada je...

Blog post Razvoj organizacije

Kreativnost je dostupna svima pa tako i vama

Kreativnost podrazumijeva pronalazak različitih ili novih mogućnosti rješavanja nekog problema, komuniciranja ili zabavljanja sebe i drugih. Znači da biste bili kreativni, morate stvari moći sagledavati na novi način, odnosno...

Blog post Razvoj organizacije

Fokus za vaš veći i lakši osobni uspjeh

Sigurno ste svi doživjeli one predivne trenutke kada imate osjećaj da vam sve ide tako lako. Čini vam se da tada u potpunosti uspijete isključiti vanjski svijet i...

Blog post Razvoj organizacije

Kupac uz hamburger dobiva i iskustvo

Kupac često nije u pravu, a čini se da je naše očekivanje da brzu hranu dobijemo brzo – nedovoljno! U nedavnom intervjuu na Fox Business Newsu, Randy Garutti,...

Blog post Razvoj organizacije

Uspjeh leži u udruživanju

Za uspjeh je često potrebna samo minimalna pomoć. Žene je znaju itekako iskoristiti za ostvarenje svojih nauma. I u susjednoj nam Bosni i Hercegovini je slična situacija. Žene...

Blog post Razvoj organizacije

Orwellova vizija se polako ostvaruje

Orwellova vizija svijeta koju je opisao u svojoj knjizi 1984. sve se više čini kao stvarnost. Osim što je rat svuda i stalno oko nas sve je više...

Blog post Razvoj organizacije

Prilika za suradnju proizvođača vozila

Sva je prilika da će mjere štednje koje je najavio američki predsjednik potaknuti bolju suradnju proizvođača automobila. U skladu sa svojim obećanjima da će srezati troškove za zaštitu okoliša,...

Blog post Razvoj organizacije

Konkurencija se pobjeđuje kreativnošću

Dolazak digitalnih medija prije više od dvadeset godina činio se kao žestoka konkurencija tiskanim izdanjima novina i časopisa. Mnogi od njih su položili oružje i predali se čak...

Blog post Razvoj organizacije

Veliko poduzeće neka se ugleda na malo

Maleno poduzeće ima fleksibilnost, laku komunikaciju unutar tima, ali i entuzijazam, što veliko poduzeće nužno ne ostvaruje tako lako. No, što se s njima događa kako se poduzeće...

Blog post Razvoj organizacije

Vodstvo mentora osigurava svjetliju budućnost

Istraživanja su dokazala pozitivne učinke koje vodstvo mentora ima na mlade. Mentor je poput prijatelja ili pouzdanika s puno iskustva koji mentoriranom osigurava vodstvo i podršku u raznim situacijama. Mnogi...