Baza znanja

Filtriraj sadržaj
×
Filtriraj sadržaj
Obrišite filtere
Ivana u studiju poslovniFM.com

Otvorenost za feedback je iznimno važna – Ivana Stojčević, Zentiva

Feedback je alat koji ljudima pomaže da procijene sebe i svoj rad te da bolje razumiju kako ih drugi doživljavaju. U tome nema iznimke, svatko bi trebao biti zahvalan što dobiva feedback uključujući menadžere i rukovoditelje. Time daju primjer, inspiracija su drugima i ubrzavaju svoj rast. Feedback nije važan samo za osobni razvoj. Više od 70% sudionika jednog ispitivanja provedenog na Harvardu reklo je da misli da bi radna produktivnost i učinak porasli kad bi dobili feedback o svom radu. Više od polovice ispitanih složilo se da je konstruktivno ocjenjivanje bolje nego samo isticanje uspjeha i kvaliteta. O tome, ali i mnogim drugim temama u novoj epizodi Psihologije uspjeha za poslovniFM Tanja je razgovarala s Ivanom Stojčević iz Zentive.

Tanja Pureta
Apstraktna slika

Brižnost – tiha snaga potrebna svakoj organizaciji

Brzina života te usmjerenost na udobno, lijepo i uzbudljivo, kojem smo izloženi preko društvenih mreža, lako nas odmaknu od bremenitog dijela stvarnosti. Narušeno zdravlje voljenih ljudi ili nas samih, gubitak doma, nesigurnost posla te nepredvidljivost budućnosti, također su sastavni dio života. 

Iva Maksimović
Fotografija-Bojana-Mamic

Korisnicima nudimo ono što želimo i sami za sebe

Podcast Psihologija uspjeha za Poslovnifm.com vodi i uređuje Tanja Pureta, a u epizodi #15 gošća je Bojana Mamić, vlasnica i direktorica poduzeća Almagea. Iz emisije ističemo njene riječi da je "...velika stvar kad se u napetim situacijama uspije zadržati mir, ne prenositi stres, ne dati emocijama da te obuzmu i jednostavno zadržati fokus na onome što je bitno."

Tanja Pureta
Fotografija-Igor-Grdic-Viktor-Petik

Sve je moguće, kad postoji jasan cilj

Podcast Psihologija uspjeha za Poslovnifm.com vodi i uređuje Tanja Pureta. U epizodi #14 gosti su Viktor Petik i Igor Grdić, članovi Uprave poduzeća Vertiv. Naglasili su da „Vole krilaticu Možemo to, a točno kako ćemo nismo još posve sigurni i do kraja ćemo sigurno smisliti!“ te još mnoge zanimljive stvari o vođenju uspješnog i inovativnog poduzeća kao što je njihovo.

Tanja Pureta
Fotografija-Anita-Cvetic

Preporuka je najjače oružje

Podcast Psihologija uspjeha za Poslovnifm.com vodi i uređuje Tanja Pureta. Gošća je Anita Cvetić Oreščanin, suosnivačica i članica uprave Poslovne inteligencije. Što povezuje njeno poduzeće s donošenjem kvalitetnih poslovnih odluka i kako se razvilo u respektabilnog tržišnog igrača na međunarodnoj razini, otkrijte u epizodi #11.

Tanja Pureta
Naslovni slajd webinara Uloga HR u osnaživanju organizacijskog imuniteta

Uloga HR-a u osnaživanju organizacijskog imuniteta

Pandemija je usmjerila pozornost na funkciju upravljanja ljudskim resursima koja treba osmisliti nove načine suradnje i povezanosti zaposlenika u uvjetima fizičke razdvojenosti i rada od kuće. Dobro osmišljeni i provedeni oni će pozitivno utjecati psihološku otpornost pojedinca i ukupni organizacijski imunitet.

Iva Maksimović
koraci-do-ucinkovite-organizacijske-kulture

3 koraka do učinkovite organizacijske kulture

Svatko od nas ima različite radne navike i vrijednosti, a da bismo s drugima radili na zajedničkim ciljevima važno je da ih uskladimo s drugima. Osoba koja na tome najviše treba raditi ste vi - menadžer odgovoran za svoje ljude i rezultate.

Nikolina Vukojević
Fotografija-Ivan-Paic

Digitalna transformacija

Podcast Psihologija uspjeha za Poslovnifm.com vodi i uređuje Tanja Pureta. U epizodi #10 gost je Ivan Paić, jedan od čelnih ljudi Schneider Electric na globalnoj razini. Istaknuo je da je "...digitalna transformacija je izrazito bitna i smatram da više nije pitanje kada, nego je pitanje zašto već nismo". 

Tanja Pureta

Da bi ova web-stranica mogla pravilno funkcionirati i da bismo unaprijedili vaše korisničko iskustvo, koristimo kolačiće. Više informacija potražite u našoj Politici Kolačića.

  • Nužni kolačići omogućuju osnovne funkcionalnosti. Bez ovih kolačića, web-stranica ne može pravilno funkcionirati, a isključiti ih možete mijenjanjem postavki u svome web-pregledniku.