Moć komunikacije
"U poduzeću je važno izgraditi kulturu u kojoj nije problem pitati. Treba potaknuti ljude da se obraćaju službenim izvorima informacija umjesto da samostalno na kavi pokušavaju dosegnuti neke informacije. Takav sustavan pristup smanjuje količinu poluinformacija ili pogrešnih informacija.“ istaknula je Tamara Sušanj Šulentić, viša direktorica komunikacija u Plivi, našoj Tanji u emisiji Psihologija uspjeha. Uživajte i inspirirajte se ovim izvrsnim intervjuom!