Otkrijte konkretne korake kako ostati smireni u konfliktnim situacijama na poslu i uspješno povesti sugovornika prema zajedničkom rješenju.
Svaka pobuda u nama može probuditi kreativnost, a kreativnost nam može pomoći da pobudimo sebe u drugim područjima. Jedna od tih pobuda su putovanja koja ne moraj biti daleka, dugotrajna i iscrpljujuća. Dovoljno je da se malo odvojite od uobičajene okoline i putovanje je već tu!
Zbog prevelikog broja obaveza zanemarujemo male stvari koje nas opuštaju i čine sretnima, a ako želimo živjeti kvalitetno trebamo se vratiti njima.
Za kvalitetno vođenje kako članova tako i cijelog tima menadžeri trebaju poznavati alate koji će im u tome pomoći i usvojiti ih kako bi ih pravilno primjenjivali u za to predviđenim situacijama.
Opravdanje za odlazak radnika menadžer najčešće traži u radniku umjesto da prouči svoje postupke i ponašanja te uvidi da je problem u njemu!
Otkrijte kako da prošlost vašoj organizaciji ne bude uteg, nego saveznik njenog daljnjeg razvoja u sadašnjosti i budućnosti!
Iako je Nova godina uobičajeno vrijeme za donošenje odluka, dolazak jeseni nas također potiče na promjene.
Često prikupljamo snagu, vrijeme i ostale resurse kako bismo snažno krenuli naprijed, a zaboravljamo da se do svakog cilja dolazi mallim koracima. Oni nam omogućuju bolje planiranje, lakše posvećivanje svakom od njih i manje resursa za njihovo obavljanje.
Menadžer teži unaprijediti svoje kompetencije pa promatra svoje dobre i loše točke, a posebnu pažnju posvećuje povratnim informacijama iz okoline.
Otkrijte koje zamke vam stoje na putu razvoja samosvijesti te kako ih otkloniti kako biste uspješno upravljali svojom voditeljskom karijerom.
Da bi ova web-stranica mogla pravilno funkcionirati i da bismo unaprijedili vaše korisničko iskustvo, koristimo kolačiće. Više informacija potražite u našoj Politici Kolačića.
Nužni kolačići omogućuju osnovne funkcionalnosti. Bez ovih kolačića, web-stranica ne može pravilno funkcionirati, a isključiti ih možete mijenjanjem postavki u svome web-pregledniku.
